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嚴格要求 務求實效
治理“庸懶散拖”作風建設專項活動進入常態化落實階段
2015-12-04 11:34:34  來自:天津市第三中心醫院

  2015年9月14日,在全院中層例會上,院黨委對力戒“庸懶散拖”,力行“新勤嚴快”,“改進工作作風提升服務效能”專項活動進行了第三次工作部署,對啟動自查及問題匯總、各科室對照清單自查自糾完善整改及建章立制的工作進行了總結,并布置了落實考核工作常態化的具體要求。

  劉偉副書記代表院黨委總結了自3月16日啟動“庸懶散拖”,力行“新勤嚴快”,“改進工作作風提升服務效能”專項工作以來,全院職工積極參與到此項活動之中, 2174名職工通過專題問卷,查擺身邊問題;各黨支部牽頭查擺匯總問題89條;召開各層面專題座談會匯總問題46條;主管院長牽頭組織各職能部門查擺管理問題77條,最終經原汁原味提煉出137條問題,形成“問題清單”并結合“三嚴三實”專題教育活動要求,堅持問題為導向,向“不嚴不實”叫板,強化責任落實,各相關職能部門依據管理職責,認真調研,對照“問題清單”中列舉的問題,和日常反饋及投訴問題,進行前瞻性思考,匯總形成《行政后勤人員服務臨床工作規則“十要十不準”》、《醫務人員執業行為規則“十要十不準”》、《醫務人員服務行為規則“十要十不準”》三項規則,于8月12日經院黨委擴大會通過,并決定自十月一日起,全面實施,同時啟動考核機制。

  會上,劉偉副書記詳解了《行政后勤人員服務臨床工作規則“十要十不要”》的具體內容,希望全院干部、職工監督落實情況,表明了行政管理干部率先垂范的姿態和決心。同時,院黨委要求全體管理干部,要做作風建設的排頭兵,要求職工做到的帶頭做到;要求職工不做的,首先不做,并要求各職能部門制定切實的措施,保證規則的切實落實。院黨委要求各級領導要提高認識,從嚴落實三個《規則》,同時組織醫務人員學習熟悉規則內容,強化執行的自覺性;不斷完善各科室管理,確保各項規則落實不走形式,不打“擦邊球”,將作風建設抓常、抓細、抓長。

  最后,黨委書記、院長李彤發言指出,戒除“庸懶散拖”的核心內容就是要有責任心,全體干部、職工要有敢于涉險灘、敢邁深水區的氣概和擔當,放下包袱、迎難而上,激發新作風、新作為。在打好作風建設和質量安全的基礎上,從醫療改革大環境中找到我們的差距、明確學科發展目標、補齊短板,找到新的增長點,在服務好患者的同時,提升職工的幸福指數。(黨辦)

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